Fanning Fanning Fanning the Flame Fanning the Flame

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Fan lam e
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Fan lame
F
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Mission
The mission of the North Bay Organizing Project is to:
Unite people to build leadership and grassroots power for social,
economic, racial and environmental justice.
Misión
on
i
t
c
e
s
r
e
t
The inof...
La Misión del Proyecto Organizativo del Norte de la Bahía es:
unir a la gente para construir liderazgo y poder para obtener
justicia social, económica, racial y medioambiental.
MEMBER ORGANIZATIONS
Centro Laboral de Graton
Christ Church United Methodist
Comité VIDA
Community Baptist Church
Community Church of Sebastopol, UCC
Congregation Shomrei Torah
Emmaus Community
First Congregational Church of Santa Rosa,UCC
Friends of Community Organizing
La Luz
LandPaths’ Bayer Farm
MEChA: Santa Rosa Junior College
MEChA: Sonoma State University
North Bay Labor Council AFL-CIO
Redwood Forest Friends Meeting
SEIU 1021
Sonoma County Conservation Action
St. Vincent’s Catholic Church
Unitarian Universalist Fellowship Petaluma
Unitarian Universalist Congregation Santa Rosa
UniteHere 2850
D
N
A
For more information, contact:
www.northbayop.org
NBOP Box 503 Graton, CA 95444 • 707.481.2970 or 707.318.2818
~1~
Welcome
Leadership Council of the North Bay Organizing Project I welcome
O
O nyoubehalfto ourof4ththeannual
public meeting “Fanning the Flame, the Intersection of Love
n behalf of the Leadership Council of the North Bay Organizing Project I welcome you to
our 4th annual public meeting “Fanning the Flames, the Intersection of Love and Justice”
and Justice”
We come together today to culminate our issue campaigns, to restore dignity to democracy,
to demonstrate
power
andto
toculminate
illustrate what
justicecampaigns,
looks like into
the
publicdignity
realm. Cornell
We
come together
today
our issue
restore
to democWest to
said
that “justice power
is what and
loveto
looks
like in what
public.justice
”
racy,
demonstrate
illustrate
looks like in the public realm.
Cornell West said that “justice is what love looks like in public.”
Our task forces and the leadership of our members have strived to build an equitable educa-
tion task
for our
youth,
a living
wage as well
as working
towards
environmental,
and racial
Our
forces
and
the leadership
of our
members
have strived
to buildsocial
an equitable
justice. Myfor
hope
us today,
is that
the as
efforts
members,
the community
we create
education
ourfor
youth,
a living
wage
wellof
asour
working
towards
environmental,
social
and racial
the action
we My
takehope
will inspire
to appreciate
value
andcomto take
and
justice.
for us you
today,
is that the and
efforts
of our
our community
members, the
action for
common
good
as wewe
continue
Fanning
Flames
of Justice.and value our
munity
wethe
create
and the
action
take will
inspirethe
you
to appreciate
community and to take action for the common good as we continue Fanning the Flame
Sincerely,
of
Justice.
Leticia Romero
President, North Bay Organizing Project
Sincerely,
Leticia Romero
President, North Bay Organizing Project
Bienvenida
del Concilio de Liderazgo del Proyecto Organizativo del Norte de
E
E nlarepresentación
Bahía les doy la bienvenida a nuestro 4ta reunión pública “Ventilando la Llama, la
n representación del Concilio de Liderazgo del Proyecto Organizativo del Norte de la
Bahía les doy la bienvenida a nuestro 4ta reunión pública “Ventilando las Llamas, la intersección de amor y justicia”
Intersección de Amor y Justicia!”
Nos reunimos hoy para culminar nuestras campañas de emisión, para devolver la dignidad
Nos reunimos hoy para culminar nuestras campañas de asuntos sociales, para devolver
a la democracia, para demostrar poder y para ilustrar como se ve la justicia en el ámbito
la dignidad a la democracia, para demostrar poder y para ilustrar como se ve la justicia
público. Cornell West dijo que “la justicia es como el amor se ve en público”.
en el ámbito público. Cornell West dijo que “la justicia es como el amor se ve en público”.
Nuestros equipos de trabajo y el liderazgo de nuestros miembros se han esforzado para
Nuestros equipos de trabajo y el liderazgo de nuestros miembros se han esforzado para
construir una educación equitativa para nuestra juventud, un salario digno, así como trabajar
construir una educación equitativa para nuestra juventud, un salario digno, así como
por la justicia ambiental, social y racial. Mi esperanza para nosotros hoy en día, es que los
trabajar por la justicia ambiental, social y racial. Mi esperanza para nosotros hoy en día,
esfuerzos de nuestros miembros, la comunidad que creamos y la acción que tomamos les
es que los esfuerzos de nuestros miembros, la comunidad que creamos y la acción que
inspire a apreciar y valorar nuestra comunidad y tomar acción para el bien común de todos
tomamos les inspire a apreciar y valorar nuestra comunidad y tomar acción para el bien
así como sigamos Ventilando las llamas de la justicia.
común de todos así como sigamos Ventilando la Llama de la Justicia!
Sinceramente,
Sinceramente,
Leticia Romero
Leticia Romero
Presidenta, Proyecto Organizativo del Norte de la Bahía
Presidenta, Proyecto Organizativo del Norte de la Bahía
~ 2 ~
~ 2 ~
P R O G R A M
Valley Vibes Orchestra
Valley Vibes Orchestra
Opening Prayer/ Clergy Reflection
Opening Prayer / Clergy Reflection
Moderator
Moderator
Leticia
Romero
Leticia
President of the
North Romero
Bay Organizing Project
President of the North Bay Organizing Project
Transit Riders United
Transit Rider United
Gerry
Le Londe Berg
Gerry Le Londe-Berg
Living Wage Campaign
Education Task Force
Luis Santoyo
Zola Coatl Ruiz
Education Task Force
Immigration Task Force
Zola Coatl Ruiz
Sandy Valenciano
Immigration Task Force
Living Wage Campaign
Sandy Valenciano
Musical Interlude
Call for Investments / Music Interlude
Francisco Vazquez
“Make Your Neighborhood Count”
Deborah Mason
“Make Your Neighborhood Count”
~33~
~
~
A Brief History of the North Bay Organizing Project
By Marty Bennett and David Walls
T
he North Bay Organizing Project (NBOP) is a grassroots,
multiracial, and multi-issue organization comprised
of 20 faith, labor, environmental, immigrant, student and
community-based organizations based in Sonoma County.
NBOP is affiliated with the Gamaliel Foundation, a nationwide network of more than 50 community and faith- based
organizing projects. NBOP seeks to build a regional power
organization rooted in working class and minority communities in the North Bay and to implement pubic policy reforms
that promote economic, social, racial and environmental
justice.
In 2008 leaders from the Living Wage Coalition, MoveOn
Sonoma County Council and the Graton Day Labor Center,
began a conversation about increasing their power through
community organizing. Several local leaders attended the
Gamaliel week-long National Leadership Training, and many
more participated in one day trainings locally, facilitated by
Mary Gonzales of Gamaliel.
NBOP was established in 2010 and incorporated as a
nonprofit organization affiliated with Gamaliel of California.
Fund raising began to hire lead organizer Davin Cardenas,
and executive director Susan Shaw. In February 2011, NBOP
organized its first Issues Assembly attended by 400 people
Keep up the good fight,
NBOP!
‘‘
Blessed be the fighters: the unknown
angry man with his dream of freedom;
Blessed the agitator: whose touch makes
the dead walk;
Blessed the organizer: who discovers
the strength of wounds;
Blessed all fighters.
– Organizer Shel Trapp in 1984,
quoting poet Thomas McGrath
Friends oF Community organizing
(FOCO)
from affiliated organizations. Members voted to set up two
task forces: one on immigration that would deal with car
impounds; and a second task force on transit equity and
neighborhood development.
In October 2011, 850 people attended our first Public
Meeting and celebrated our victories, especially the sheriff
and police chiefs accepting the Mexican “matricula consular“
as valid identification, and continued funding for development of the Community Connector Bridge across Highway
101 in Santa Rosa.
Our second Issues Assembly in April 2012 added a third
task force on education. The immigration task force wanted
the local police and sheriff to stop deporting people in collaboration with ICE, and to that end supported the California
TRUST Act (barring collaboration between local authorities
and Immigration and Customs Enforcement). The neighborhood development task force led NBOP’s successful lobbying
of the Santa Rosa charter review commission to recommend
that the City Council place district elections on the November ballot. NBOP joined with other progressive organizations
in a grassroots campaign for Measure Q; the effort fell short
but remains a public issue. NBOP supported Proposition 30
to tax the wealthy to fund public education (which passed)
and public services, and opposed Proposition 32, which
would have restricted the ability of union members to
participate in politics (and which was defeated). Also during 2012 the leadership council established a labor caucus
within NBOP.
During 2013 and 2014 the education task force challenged the punitive “zero tolerance” discipline practices of
the Santa Rosa Schools and initiated a positive “restorative
school discipline” program. A Latino Student Congress is also
being developed. The transit equity task force developed
an influential Transit Riders United that is tackling a number
of bus transit issues. Working with a coalition of allies, the
immigrant task force won two important victories: first,
bringing pressure upon Sheriff Steve Frietas to enforce the
Trust Act (which he threatened to defy) that was passed by
the legislature in September 2013 and; second, campaigning
for the passage of AB 60, permitting undocumented workers
to obtain driver’s licenses that was also approved by the
legislature in the fall of last year.
NBOP as a whole organization is also committed to two
projects: a pilot integrated voter engagement campaign to
register, engage and turnout voters from two underrepresented precincts in Roseland; and support for the County
of Sonoma Living Wage. The labor caucus is also taking the
lead with the national Gamaliel workforce diversity campaign
that would revise federal guidelines to provide more wellpaid jobs and apprenticeships for women and minorities.
The organization is part of a broader state-wide network
of Gamaliel organizations that includes: San Diego, Sacra-
~4 4~
~
~
Una Breve
BreveHistoria
Historiadel
delProyecto
Proyecto
Organizativo
Norte
la Bahía
Organizativo
deldel
Norte
de ladeBahía
By
Bennett
andy David
PorMarty
Marty
Bennett
DavidWalls
Walls
llProyecto
Organizativo
Proyecto Organizativodel
delNorte
Nortede
delalaBahía
Bahía(NBOP
(NBOPpor
en
sus
siglas
Inglés)
es una organización
Inglés)
esen
una
organización
comunitaria,comunitaria,
multirracial y
multirracial
y multi-propósito
compuesta
por 20 organizaciomulti propósito
compuesta por
15 organizaciones
religiosas,
nes
religiosas,
laborales,
ecologistas,
paradeinmigrantes,
laborales,
ecológistas,
para
inmigrantes,
estudiantes y de
de
estudiantes
y de
comunitaria
en el Municipio
de
base
comunitaria
enbase
el condado
de Sonoma.
El NBOP está
Sonoma.
está afiliado
a la Fundación
Gamaliel,
una red
afiliado a NBOP
la Fundación
Gamaliel,
una red nacional
de más
de
nacional
de más
de 50 proyectos
organizativos
comunitarios
60 proyectos
organizativos
comunitarios
y basados
en la fe.
yElbasados
​​en la
NBOP
trata
de crear una
organización
NBOP trata
defe.crear
una
organización
regional
de poder
regional
de
poder
con
base
en
la
clase
trabajadora
y en las
enraizado en la clase trabajadora y en las comunidades
comunidades
el Norte
de laimplementar
Bahía y para
minoritarias enminoritarias
el Norte deen
la Bahía
y para
implementar
reformas
las normas
públicas quelapromreformas en las
normasen
públicas
que promueven
justicia
ueven
la justicia
económica,
social, racial y medioambiental.
económica,
social,
racial y medioambiental.
En el 2008, los líderes de la Coalición de Salario Mínimo MoveOn
En el 2008, los líderes de la Coalición de Salario Mínimo,
Concejo Municipal de Sonoma y el Centro Laboral de Graton, emlos sindicatos, MoveOn Sonoma County Council y el Centro
pezaron una plática de cómo sus organizaciones podrían colaborar
Laboral de Graton, empezaron una plàtica de cómo sus
para aumentar el poder e influencia de cada una de las organizacioorganizaciones podrían colaborar para aumentar el poder e
nes. Muchos líderes locales asistieron a la capacitación con duración
influencia de cada una de las organizaciones.
de una semana de Capacitación Nacional para el Liderazgo, muchos
Estos líderes concordaron, que para aumentar el poder de
otros más participaron en capacitaciones de un día, localmente,
sus
organizaciones
era necesario
enfocarse en un movofrecido
por Mary Gonzales
de Gamaliel.
imiento
defue
acoplamiento
organización
El NBOP
establecido encon
el 2010
e integradocomunitaria.
como una Este
enfoque
incluye:
1)
unir
a
organizaciones
e
instituciones
con
organización no lucrativa afiliada a Gamaliel de California. La recauvaloresde
y visiones
compartidas;
2) entrenamientos
decomo
liderdación
fondos empezó
por contratar
a Davin Cárdenas
azgo para los
miembros
de las
organizaciones
afiliadas
para
organizador
clave,
y su director
ejecutivo
Susan Shaw.
En febrero
hacerse
desusus
organizaciones
y vecindarios;
del
2011,líderes
el NBOPdentro
organizó
primera
Asamblea de
Liderazgo 3)
una estructura
inclusiva
y democrática
que Los
pueda
adesarrollar
la cual asistieron
400 personas
de organizaciones
afiliadas.
trabajar en
asuntos
a niveles
locales,enestatales,
y nacionales.
miembros
votaron
a favor
de centrarse
dos asuntos:
una con
Desde el que
principio,
hubo
de que de
una
nueva
inmigración
tenía que
ver un
conconsenso
las confiscaciones
coches
y
organización
una proveedora
de servicios,
sino
más
los
derechos deno
losseriá
inmigrantes,
y una segunda
relacionada
a la
bien centrarse
en las
causas estructurales
equidad
de tránsito,
y desarrollo
de barrios. de los problemas
económicos,
sociales
medioambientales
enfrentan
En Octubre del
2011, y850
personas asistieronque
a nuestra
primera
las personas
que trabajan
en elnuestras
Norte devictorias,
la Bahía.
Asuntos
gran
reunión pública
y celebraron
especialmente
importantes
organizaciones
miembros
los
el
sheriff y jefespara
de lalas
policía
aceptando “ la
Matricula incluyen
Consular Mexiderechos
losidentificación
inmigrantesválida,
y los derechos
civiles,
las viviencana”
comode
una
continuamos
recaudando
das económicas,
los salarios
dignos
y el derecho
de organizar
fondos
para el desarrollo
del puente
conector
comunitario
por la
un sindicato,
el Santa
desarrollo
autopista
101 en
Rosa. inteligente, el transporte público y
la sostenibilidad
Nuestra segundamedioambiental.
Asamblea de Asuntos en Abril del 2012 agregó
líderes
locales
asistieron
al entrenamiento
Nacional
unaLos
tercera
fuerza
de tarea,
la relacionada
a la educación.
La Fuerza
de Tareas
Liderazgo
Gamaliel por
una
semana,
en
de
en Inmigración
quería
que
la policíaparticiparon
local y el sheriff
un entrenamiento
día facilitado
por Marycon
Gonzales,
dejaran
de deportar ade
lasun
personas
en colaboración
ICE y con
Directora
decon
la Region
Gamaliel, e iniciaron
eso
terminar
el apoyoOccidental
del Trust Actde( colaboración
y ejecución
de
exclusión entrecon
autoridades
locales
e Inmigración
y Aduanas).
conversaciones
líderes de
proyectos
Gamaliel
en otras
La
fuerza
Tareas sobre
el Desarrollo
de Barrios
el éxito
parte
de de
California,
incluyendo
a GENESIS
enencabezó
el Condado
de
del
cabildeo
de NBOP,endeellaCondado
comisión revisora
de Santa Rosa para
Alameda
y CAUSA
de Ventura.
recomendar
queestablecido
el Concejo Ciudadano
ubique
elecciones
distriEl NBOP fue
en el 2010
e integrado
como
tales
en las votaciones
Noviembre.
NBOP
se Gamaliel
reunió conde
otras
una organización
node
lucrativa
afiliada
con
CA
organizaciones
progresistas
en una campaña
de base comunitaria
después de cientos
de conversaciones
individuales
con
contra
Q. Elde
esfuerzo
no llegó muy lejoscomunitarias;
pero al menos se
lídereslaymedida
miembros
otras organizaciones
mantuvo
como asunto público.
NBOPde
apoyó
la propuesta
cuatro entrenamientos
bilingües
liderazgo
de un 30
día;para
tasar
impuestos
a los ricos
para proveer deyfondos
a la educación
equipos
esenciales
de entrenamiento
desarrollo
dentro de
pública
(la cual fue aprobada
) y yservicios
públicos,
se opuso
a la
cada organización
miembro;
recaudación
deyfondos
para
propuesta
la cual había profesional
restringido laDavin
capacidad
de los miembros
emplear al32organizador
Cardenas,
y a la
E
de
los sindicatos
de participar
en la política ( la cuál fue rechazada).
Directora
Ejecutiva
Susan Shaw.
También
durante
2012 el
de Liderazgo
estableció un
En febrero
delel2011,
el Concejo
NBOP organizó
su primera
consejo
político
con NBOP.a la cual asistieron 400 personas
Asamblea
de Liderazgo
2013 y 2014
la fuerza
tareas en educación
a las
de Durante
organizaciones
afiliadas.
Losdemiembros
votaron aretó
favor
prácticas
de disciplina
“Cero Tolerancia”
de las escuelas
de Santa
de centrarse
en dos asuntos:
confiscaciones
de coches
y
Rosa
e inició undeprograma
positivo de
Restaurativa
los derechos
los inmigrantes,
y “Disciplina
equidad de
tránsito, Escolar”.
Un
congreso
de
Estudiantes
Latinos
está
siendo
desarrollado.
economìa equitativa, y desarrollo de vecindarios.
También La
fuerza
de tareasinterés
sobre Equidad
de Tránsito
un influyente
hubo mucho
en proveer
apoyo desarrolló
comunitario
para la
Viajeros
Unidossindical
en Tránsito
está afrontando
un número
de
organización
y laque
campaña
de contrato
en el Memoasuntos
del transporte
autobuses. Trabajando con una coalición
rial Hospital
en Santade
Rosa.
de aliados, la fuerza de tareas sobre inmigración ganó dos impor-
~
~5 5~
~
Proud founding member of the
North Bay Organizing Project
See our website for further information
on our campairns and to join.
www. conservationaction.org
“La Luz Center Proudly Supports
The North Bay Organizing Project”
707.938.5131
17560 Greger Street, Sonoma CA
www.laluzcenter.org
History… from page 4
Emmaus
Inclusive
Catholic
Community
All are welcome!
Please join us on the 2nd and 4th
Sundays of the month
mento, Oakland, San Diego and over time will expand to
mento,counties
Oakland,
Diego and over time will expand to
other
in San
California.
other
counties
in
California
(do have
we need
to put
theiritsformal
As NBOP’s accomplishments
grown,
so has
memnames and
acronyms?).
bership.
NBOP
now has twenty organizational members, inAs NBOP’s
accomplishments
haveand
grown,
so has
its memcluding
ten religious
congregations
a clergy
caucus,
and
bership.
now
twenty
organizational
members,
inis
lookingNBOP
forward
tohas
adding
several
new member
organizacluding
ten
religious
congregations
and
a
clergy
caucus,
and
tions in 2015. Over the last four years the organization has
is lookingthe
forward
adding several
new member
organizabecome
largesttomulti-racial
community
and faith
based
tions in 2015.
Over the last
years the
organization
has
progressive
organization
infour
the county
that
has achieved
become thevictories
largest multi-racial
community
and faith
based
substantial
and is beginning
to reshape
the political
progressiveoforganization
in the county that has achieved
landscape
Sonoma County.
substantial victories and is beginning to reshape the political
Historia…
de la página 5
landscape of Sonoma County.
tantes victorias: primero haciendo presión hacia el sheriff Steve
Frietas para la ejecución del Trust Act ( la cuál amenazó con desafiar)
que
fue aprobada
la legislatura
Historia…
de por
la página
5 en Septiembre del 2013 y; segundo, haciendo campaña para el pase de AB 60, permitiendo a los
trabajadores
indocumentados,
obtener
licencias de
conducirpara
que
Se formaron
grupos de trabajo
separados
formados
también
fue aprobado
por la legislatura
el año
pasado. estrategias
los dos asuntos
prioritarios
y cada uno
desarrollò
NBOP como
organización
en su totalidad
está también
y metas
para eluna
próximo
año. Después
de meses
de orgacomprometida
dos proyectos: una
campaña
piloto
integrada para
nización en lasa comunidades
afectadas,
foros
patrocinadores
el
compromisopública,
del registro
del con
votante,
compromiso
y resultado
de
y educación
juntas
funcionarios
electos,
y reclulos votantes desde dos distritos mal representados en Roseland; y
tamiento de nuevas organizaciones, el NBOP ha obtenido
apoyo para el salario mínimo para el municipio de Sonoma. El convictorias que avanzarán en la actualidad.
sejo político del trabajo está también encabezando, junto con GaOtralaAsamblea
de Asuntos
lugar elde
año
próximoen
maliel,
campaña nacional
sobretomará
la º diversidad
población
para
determinar
las
prioridades
del
2012.
Invitamos
nuevas
edad laboral que revisaría los lineamientos federales para aproveer
organizaciones
a unirseyyaprendizaje
tomar parte
la próxima
Asammás
empleos bien pagados
paraen
mujeres
y minorías.
blea
Asuntos. es parte de una red estatal más amplia de orgaLa de
organización
Para más
información
sobreJusticia
el Proyecto
Organizativo
del
nizaciones
Gamaliel
que incluye:
de Linderos
en San Diego,
Norte
de la de
Bahía:
http://northbayop.org/
El
Porgrama
Ordenamiento
de la Región Capital en Sacramento,
y Genesis
en Oakland
y se expandirá
la prórroga aGamaliel:
otros municipios
Para más
información
sobre la Fundación
en http://www.gamaliel.org/
California.
Como
logros dedeNBOP
han crecido,
así pues tiene su
Red delosEquidad
Tránsito:
http://www.transportationeqmembresía.
uity.org/ NBOP tiene ahora veinte miembros organizacionales,
incluyendo
diez congregaciones
religiosas
y unde
grupo
clerical, y
Para antecedentes
acerca de
la historia
la organización
está
esperandopor
agregar
muchas nuevas organizaciones miembro
comunitaria
favoravea:
en David
2015. En
los últimos
cuatro
la organización
ha convertido
Walls
– “Poder
paraaños
el Pueblo:
treinta ysecinco
años
en la organización comunitaria multi-racial y de fé más grande en el
de Organización Comunitaria” http://www.sonoma.edu/
municipio que ha logrado victorias sustanciales y está empezando a
users/w/wallsd/community-organizing.shtml
cambiar
la forma del paisaje político del Municipio de Sonoma.
we meet at
St. Patrick’s Episcopal Church
in Kenwood, CA
Gather at 4:30 pm,
celebrate liturgy at 5:00 pm
followed by a potluck
~66~
~
~
Make Your Neighborhood Count
By Annie Dobbs Kramer
T
he North Bay Organizing Project’s Make Your Neighborhood Count! Team is focusing to increase voter turnout
in 4 precincts in Roseland between now and Election Day.
We are focused on the precincts which, in the last election
turned out at a rate 16% lower than the average. Our goal is
to increase turnout by 5%. We are walking door to door. We
are phone banking. We are hosting forums and community
events. We are listening to people, and engaging voters
around issues in their neighborhoods.
This is not just about Roseland. It is about our whole
county. We have learned that if these and other precincts
on the west side of Santa Rosa turned out at the average
county rate, every single local election would be different in
its’ outcome. Voting ties to every issue that we work on: immigration, education, transportation, and a living wage. This
is our opportunity to show the whole community the people
power of NBOP. This is a way for us to build community, make
politicians pay attention, and to Make Our Neighborhoods
Count!
span.
titleTu? Vecindad Cuente
Haz Que
Por
Kramer
Por Annie
Annie Dobbs
Bobbs Kramer
l Proyecto Organizativo de Bahía Norte ¡ Haz que tu Barrio
l Proyecto Organizativo del Norte de la Bahia ¡ Haz que tu
Cuente! El equipo está enfocándose en incrementar el
Barrio Cuente! El equipo está enfocándose en incrementar
resultado de los votantes en 4 zonas en Roseland entre ahora
el resultado de los votantes en 4 zonas en Roseland entre
y el día de la elección. Estamos enfocándonos en las zonas,
ahora y el día de la elección. Estamos enfocándonos en las
en las cuales, en la última elección el resultado fue de una
zonas, en las cuales, en la última elección el resultado fue de
tasa del 16% mas bajo que el promedio. Nuestra meta es
una tasa del 16% mas bajo que el promedio. Nuestra meta es
incrementar el resultado en un 5%. Estamos caminando de
incrementar el resultado en un 5%. Estamos caminando de
puerta en puerta. Estamos telefoneando. Estamos patrocipuerta en puerta. Estamos telefoneando. Estamos patrocinando foros y eventos comunitarios. Estamos escuchando
nando foros y eventos comunitarios. Estamos escuchando
a las personas, y comprometiendo a los votantes acerca de
a las personas, y comprometiendo a los votantes acerca de
asuntos en sus barrios.
asuntos en sus barrios.
Esto no solo se trata de Roseland. Se trata de todo nuestro
Esto no solo se trata de Roseland. Se trata de todo nuestro
municipio. Nos hemos dado cuenta de que si estas y otras
municipio. Nos hemos dado cuenta de que si estas y otras
zonas en el lado Oeste de Santa Rosa llegan a la tasa promezonas en el lado Oeste de Santa Rosa llegan a la tasa promedio del municipio, cada elección local sería diferente en su
dio del municipio, cada elección local sería diferente en su
resultado. La votación se ajusta a cada asunto en el que trabaresultado. La votación se ajusta a cada asunto en el que trabajamos: Imigración, educación, transporte, y un salario mínimo.
jamos: Imigración, educación, transporte, y un salario mínimo.
Esta es nuestra oportunidad de demostrarle a toda la comuEsta es nuestra oportunidad de demostrarle a toda la comunidad el poder de la gente de NBOP. Esta es para nosotros la
nidad el poder de la gente de NBOP. Esta es para nosotros la
forma de construir la comunidad, de hacer que los politicos
forma de construir la comunidad, de hacer que los politicos
pongan atención, lograr que nuestros Barrios Cuenten¡
pongan atención, lograr que nuestros Vecindad Cuente¡
EE
ComitéVIDA
~
~77~
~
576 B Street
Suite 1C
Santa Rosa, CA
(707) 523-1740
Nos reunimos el primer miércoles de cada mes
6:00 pm en la VIDAS/Comité VIDA office
Meeting on the first Wednesday of each month
6:00 pm at the VIDAS/Comité VIDA office
Inspiring, educating, and connecting leaders to
create a model of sustainable community
Inspirando, educando y conectando a los líderes
para crear un modelo de comunidades sostenibles
707-578-9133 ~ www.ecoleader.org
NBOP Transit Riders United – Public transit is a public good
by Gerry Lalonde-Berg
TT
he North
North Bay
Bay Organizing
he
OrganizingProject
ProjectTransit
TransitRiders
RidersUnited
United
(TRU) was
was formed
formed to
and
(TRU)
to advance
advanceaffordable,
affordable,accessible
accessible
and
reliable
mass
transit
for
Sonoma
County
and
the
North
Bay
reliable mass transit for Sonoma County and the North
Region.
ManyMany
people
rely on
public
transittransit
for their
Bay
Region.
people
rely
on public
forprimary
their
transportation
and we believe
their
voices
should
be heard
primary
transportation
and we
believe
their
voices
should
be
andinincluded
in the
decision
making process.
andheard
included
the decision
making
process.
The North
NorthBay
BayOrganizing
OrganizingProject
Projectstrives
strives
everyone
forfor
everyone
to
to
provide
meaningful
input
public
policy,
which
provide
meaningful
input
intointo
public
policy,
which
affects all
affects
of us. all of us.
Michael
B. Katz,
Katz, an
an influential
influential historian
historianand
andsocial
socialtheorist
theorist
Michael B.
who
who challenged
challenged the
the prevailing
prevailing view
view in
in the
the1980s
1980sand
and’90s
’90s
that
poverty stemmed
that poverty
stemmed from
from the
the bad
bad habits
habits of
of the
thepoor,
poor,
marshaling
the case
case that
that its
its deeper
deeper roots
marshaling the
roots lay
lay in
in the
the actions
actions of
of
the
powerful,
died
on
Aug.
23
2014
in
Philadelphia.
the powerful, died on Aug. 23 2014 in Philadelphia. ThroughThroughout American history, Professor Katz wrote, there was a
out American history, Professor Katz wrote, there was a
fundamental tension between the micro and macro views
fundamental tension between the micro and macro views
of poverty. In the micro view, individuals were the authors of
of poverty. In the micro view, individuals were the authors of
their lives and impoverishment proof of their moral failing. In
their lives and impoverishment proof of their moral failing. In
the macro analysis, large historic forces and economic trends
the macro analysis, large historic forces and economic trends
—
war and peace, the shifting interests of capital — favored
— warpeople
and peace,
the shifting interests
capital Katz
— favored
some
and disadvantaged
others.ofNotably
wrote,
“The
creating
an underclass
degrade
all Katz
our lives,”
someprocesses
people and
disadvantaged
others.
Notably
wrote,
he
wrote,
adding,
“We
will
flourish
or
sink
together.”
“The processes creating an underclass degrade all our lives,”
Newtogether.
York Times
he wrote, adding, “We will flourish or sink
” 9/4/14
Providingeconomic
economic
support
and
immediate
in the
Providing
support
and
immediate
aidaid
in the
form of free student bus passes should help all to flourish.
form of free student bus passes should help all to flourish.
In the 2011 assembly and the 2013 planning process
In the 2011 assembly and the 2013 planning process
NBOP members affirmed by vote their commitment to
NBOP members affirmed by vote their commitment to transit
transit as a critical component in our vision of an equias a critical component in our vision of an equitable, fair
table, fair Sonoma County and North Bay region, a region
Sonoma County and North Bay region, a region that works
that
works for racial, social, economic and environmental
for racial, social, economic and environmental justice.
justice.
Transit Riders
Transit
RidersUnited
Unitedvision
visionand
andgoals:
goals:
Kindergarten
through
college
student
andand
youth
bus bus • Kindergarten through college
student
youth
passes
in
all
city
and
county
public
transit
systems
passes in all city and county public transit systems
service
between
carriers
•Coordinated
Coordinated
service
between
carriers
Sunday
andand
evening
service
•Increased
Increased
Sunday
evening
service
of the
Community
Connector
Bridge
•Completion
Completion
of the
Community
Connector
Bridge
bus
passes
forfor
people
living
in homeless
shelters
•Free
Free
bus
passes
people
living
in homeless
shelters
•1515
minute
service
in Santa
Rosa
minute
service
in Santa
Rosa
In 2014
2014 TRU
TRUleaders
leadersmet
metwith
withgovernment
government
and
elected
and
elected
officials
forresearch
researchtotoadvance
advanceour
ourgoal
goal
free
youth
and
officials for
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free
youth
and
student
transit,this
thisled
ledtotoaction.
action.
student transit,
On
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TRUwon
wonaaunanimous
unanimousvote
vote
the
Sonoma
On August
byby
the
Sonoma
County
Boardof
ofSupervisors
Supervisorsdirecting
directing
county
staff
County Board
county
staff
to to
dedevelop
a pilot
program
for free
student
bus passes.
velop a pilot
program
for free
student
bus passes.
On
September30
30the
theBoard
BoardofofSupervisors
Supervisors
created
On September
created
a oneayear
one-year
pilot
program
of
fareless
free
transit
for alland
pilot program of fareless free transit for all college
college and university students to ride Sonoma County
university students to ride Sonoma County Transit.
Transit.
Additionally, TRU, and our allies, won a unanimous vote
Additionally, TRU, and our allies, won a unanimous vote
by the Board of Supervisors on August 5, to designate 10%
by the Board of Supervisors on August 5, to designate 10%
to transit in the 20 million dollar county roads measure to be
to transit in the 20 million dollar county roads measure to
placed on the ballot in March of 2015.
be
placed on the ballot in March of 2015.
These are
inin
allall
systems
forfor
all
These
are the
thefirst
firststeps
stepsfor
forfree
freetransit
transit
systems
students
and
youth
in
Sonoma
County.
all students and youth in Sonoma County.
Mary Benson ~ Sibyl Day
Unitarian
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of Petaluma
Day Real estate
Lic. No. 01234603
Honest. Careful. Hard working.
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~88~
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~
NBOP Viajeros en Tránsito Unidos – El Tránsito Público es un bien público
Por Gerry Lalonde-Berg
E
ProyectoOrganizativo
Organizativo de
de la
l lProyecto
la Bahía
Bahía Norte
Norte Viajeros
Viajeros
enTránsito
TránsitoUnidos
Unidos (TRU
(TRU por
por sus
en
sus siglas
siglas en
eninglés)
inglés)fue
fue
formado
formado para
para proponer
proponer un
untransporte
transporte en
enmasa
masaconficonfiable,
able,
accesible
y económico
el municipio
de Sonoma
accesible
y económico
para para
el municipio
de Sonoma
y
el
ylalaRegión
RegiónNorte
Nortede
delalaBahía.
Bahía.Mucha
Mucha gente
gente confía en el
transporte público
públicocomo
comosu
suprimera
primeraforma
formadedetransporte
transporte
transporte
yy
creemos que
quesus
susvoces
vocesdeberían
deberíanser
serescuchadas
escuchadase incluidas
e incluidas
creemos
en el
el proceso
procesode
delalatoma
tomade
dedecisiones.
decisiones.
en
El
Proyecto
Organizativo
de
BahíaNorte
Nortepugna
pugna
El Proyecto Organizativo de lalaBahía
porque
porque
todosaportes
hagansignificativos
aportes significativos
a lapública,
políticaque
todos
hagan
a la política
pública,
que
nos afecta a todos.
nos
afecta
a todos.
En
la
asamblea
del 2011
2011 yyel
elproceso
procesode
deplaneación
planeacióndel
del
En la asamblea del
2013,
los
miembros
de
NBOP
afirmaron
a
través
del
voto
2013, los miembros de NBOP afirmaron a través del voto su
su compromiso
el transporte
como
un componente
compromiso
concon
el transporte
como
un componente
crítico
crítico
en nuestra
visión
de un Municipio
de Sonoma
y de
en
nuestra
visión de
un Municipio
de Sonoma
y de la Región
la
Región
Norte
de
la
Bahía
equitativo
y
justo,
que
trabaja
Norte de la Bahía equitativo y justo, que trabaja para un
para un ambiente
deracial,
justicia
racial,
social y económica.
ambiente
de justicia
social
y económica.
Visión
y Metas
dede
Viajeros
enen
Tránsito:
Visión
y Metas
Viajeros
Tránsito:
• Pases
autobuses
para
estudiantes
Jardín
de al
Pases
dede
autobuses
para
estudiantes
del del
Jardín
de niños
niños
al
colegio
de
todo
los
sistemas
de
transporte
colegio de todo los sistemas de transporte público en toda la
públicoyen
toda la ciudad y municipio.
ciudad
municipio.
• Servicio
coordinado
entre
transportistas.
Servicio
coordinado
entre
transportistas.
• Extensión
servicio
nocturno
de domingos.
Extensión
deldel
servicio
nocturno
y dey domingos.
•
Conclusión
del
Puente
conector
Comunitario
Conclusión del Puente conector Comunitario
• Pases
gratuitos
para
personas
decalle
la calle
viven
Pases
gratuitos
para
personas
de la
queque
viven
en en refugios
refugios
• Servicio
minutos
Santa
Rosa
Servicio
dede
15 15
minutos
en en
Santa
Rosa
En
2014
los
líderes
de
TRU
[Viajeros
enTránsito
TránsitoUnidos,
Unidos,
En 2014 los líderes de TRU [Viajeros en
por
sus
siglas
en
ingles]
se
reunieron
con
el
gobierno
por sus siglas en ingles] se reunieron con el gobierno y y autoridades electas
para
autoridades
electas
paraindagar
indagarsobre
sobreelelavance
avancede
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nuestras
metas de
de transporte
transportegratuito
gratuitopara
paraestudiantes
estudiantesy jóvenes,
y jóvenes,
metas
yy
que
esto
fuera
llevado
a
cabo.
que esto fuera llevado a cabo.
En la
la fecha
fecha decisiva
decisivadel
del55de
deAgosto
AgostoTRU
TRUganó
ganóuna
unavovoEn
tación unánime
unánimede
delalaJunta
Juntade
deSupervisores
Supervisoresdel
delTransporte
Transporte
tación
del Muncipio
de Sonoma
Sonoma para
para dirigir
dirigir el
el personal
personalmunicipal
municipal
del
Muncipio de
yy desarrollar
desarrollarun
unprograma
programapiloto
pilotopara
parapases
pasesdedeautobuses
autobuses
gratuitos aa estudiantes.
estudiantes.
gratuitos
Adicionalmente,TRU,
TRU,yynuestros
nuestrosaliados,
aliados,ganaron
ganaron
Adicionalmente,
enen
la misma
misma fecha,
fecha,alaltanto
tantoque
quelos
losotros
otrosganaban
ganabanvotación
votación
la
unánime por
la Junta
Junta de
de Supervisores
Supervisores para
paradesignar
designar10%
10%alal
unánime
por la
transporte
en
el
presupuesto
de
los
20
millones
de
dólares
transporte en el presupuesto de los 20 millones de dólares al
al municipio,
medida
a ser
ubicada
enpapeleta
la papeleta
de vomunicipio,
medida
a ser
ubicada
en la
de votación
tación
de del
Marzo
del 2015.
de
Marzo
2015.
El 30
30 de
de Septiembre
Septiembrelalajunta
juntade
deSupervisores
Supervisorescreó
creó
El
unun
programa
piloto
de
un
año
de
transporte
gratuito
para
programa piloto de un año de transporte gratuito para todos
todos
los estudiantes
de colegio
y universitarios
para
los
estudiantes
de colegio
y universitarios
para viajar
enviajar
el
en el Transporte en el Municipio de Sonoma.
Estos sonenlos
para un transporte gratuito
Transporte
elprimeros
Municipiopasos
de Sonoma.
enEstos
todosson
loslos
sistemas
para
todos
losun
estudiantes
jóvenes
primeros pasos para
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en todos
el municipio
de Sonoma.
en
los sistemas
para todos los estudiantes y jóvenes en
Michael B. de
Katz,
un historiador influyente y teórico social,
el municipio
Sonoma.
queMichael
retó el punto
de
prevaleciente
en laydécada
los
B. Katz, unvista
historiador
influyente
teóricode
social,
80’s
y
90´s
que
la
pobreza
provenía
de
los
malos
hábitos
que retó el punto de vista prevaleciente en la década de los
de los
el caso
de quedesus
80’s
y pobres,
90´s quesituando
la pobreza
provenía
losraices
malosprofundas
hábitos de
yacen
en lassituando
accionesel
decaso
los poderosos,
Agosto 23
los
pobres,
de que susmurió
raicesen
profundas
del 2014
A lopoderosos,
largo de lamurió
historia
yacen
enen
lasPhiladelphia.
acciones de los
enamericana,
Agosto 23
el
Profesor
Katz
escribió
que
había
una
tensión
fundamental
del 2014 en Philadelphia. A lo largo de la historia
americana,
entre
los puntos
de vista que
macro
y micro
la fundamental
pobreza. En
el
Profesor
Katz escribió
había
una sobre
tensión
el punto
vista micro,
individuos
eran
los autores
de su
entre
losde
puntos
de vistalos
macro
y micro
sobre
la pobreza.
En
vida
y
empobrecimiento
y
la
prueba
de
su
defecto
moral.
Ensu
el punto de vista micro, los individuos eran los autores de
el análisis
macro, las enormes
fuerzasde
históricas
y tendencias
vida
y empobrecimiento
y la prueba
su defecto
moral. En
económicas
— guerra
y paz, los
interéses
cambiantes
del
el
análisis macro,
las enormes
fuerzas
históricas
y tendencias
capital — favoreció
a algunos
y desfavoreció
a otros. Emieconómicas
— guerra
y paz, los
interéses cambiantes
del
nentemente
Katz escribió,
“ los procesos
formadores
una
capital
— favoreció
a algunos
y desfavoreció
a otros.deEmiclase de segunda
vida
de todosformadores
nosotros,” escribió
nentemente
Katzdegrada
escribió,la
“ los
procesos
de una
además,
“Floreceremos
juntos
o nos
juntos.”
clase
de segunda
degrada
la vida
dehundiremos
todos nosotros,
” escribió
New York Times
9/4/14
además,
“Floreceremos juntos o nos hundiremos
juntos.
”
Dar apoyo
apoyo económico
económico yy ayuda
ayudainmediata
inmediataen
enforma
formadede
Dar
pases
gratuitos
de
autobuses
nos
ayudaría
a
florecer
a
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todos.
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Community
Baptist Church
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1620 Sonoma Ave, Santa Rosa
707-546-0744
email: [email protected]
website: cbcsr.org
Pastor H. Lee Turner
NBOP Education Task Force
David Hoffman, Chair
T
he past year was exciting for NBOP’s Education Task Force.
We discovered that Santa Rosa City Schools had the fourth
highest rate of suspensions and expulsions in California
-- with much higher rates for Latino students than for Anglo
students. We allied with Education Equity supporters on the
District’s staff, and met with School Board members and city
officials. With our strong turnout and support, the District
launched Restorative School Discipline pilot projects at Cook
Middle School and Elsie Allen High School in the fall of 2013.
Suspension rates dropped sharply at both schools. The
District is expanding this pilot program, by placing a full-time
Restorative Discipline specialist at each of its ten middle
school and high school campuses, beginning now (Fall
semester, 2014). We will continue watching and working, to
make sure this program is well implemented, and adequately
funded and staffed.
NBOP activists in Petaluma brought a solid Education
Equity team together at the start of 2014. This has expanded
our Task Force’s impact beyond Santa Rosa. Our Petaluma
team contacted school officials and English-Learner parent
groups in Petaluma. Our next objectives are to expand our
parent base and to secure more detailed data on discipline
and suspension rates in Petaluma schools. By January 2015
we intend to have an action plan and the core of a grass
roots parent base to carry it out.
In January 2014 we got a crash course from our friends
at Public Counsel in Oakland -- and became grass roots
experts in California’s new Local Control Funding Formula
(the “LCFF”). LCFF funds are earmarked for Education
Equity purposes. We learned how to use the state’s new
Local Control Accountability Plan (“LCAP”) process to make
sure school districts uses these earmarked funds in ways
that really benefit educationally disadvantaged and at-risk
students. We powered through pages and pages of planning
documents, and submitted recommended LCAP language to
Santa Rosa, Petaluma and Windsor school districts. This work
put us in touch with allies and concerned parents in all three
communities.
During the 2014/15 school year we’ll be sharing what we
learned with more parents of impacted students. We plan
to offer grass roots parent-advocate training and support in
Santa Rosa, Petaluma, Windsor and the Sonoma Valley.
www.srhealthcenters.org
~10
10~
~
~
Grupo de Tarea en Educacion
de NBOP
David Hoffman, Jefe
E
l año pasado fue emocionante para el grupo de Tareas en
Educación de NBOP. Descubrimos que las escuelas de la
ciudad de Santa Rosa contaban con la cuarta tasa más alta
de suspensiones y expulsiones en California – con tasas más
altas de estudiantes latinos que de estudiantes Anglo. Nos
aliamos con el personal de Distrito que apoya la Equidad en
la Educación y nos reunimos con miembros directivos de
escuelas y comisionados de la ciudad. Con nuestro fuerte
rechazo y apoyo, el Distrito lanzó proyectos piloto de Disciplina Escolar Restaurativa en la escuela Secundaria Cook y en
la preparatoria Elsie Allen en el verano del 2013. Las tasas de
suspensión cayeron agudamente en ambas escuelas. El Distrito está expandiendo este programa piloto, colocando a un
especialista de tiempo completo en Disciplina Restaurativa
en cada una de sus diez escuelas secundarias y campus de
escuelas preparatorias, empezando ahora (Otoño semestre,
2014). Continuaremos observando y trabajando para asegurarnos de que este programa sea bien implementado, así
como adecuadamente financiado y con su personal.
Los activistas de NBOP en Petaluma reunieron un equipo
sólido en Equidad de la Educación en los inicios del 2014.
Esto ha expandido nuestro impacto en nuestra fuerza de
Tarea más allá de Santa Rosa. Nuestro equipo de Petaluma
contactó con directivos escolares y grupos de padres aprendientes del inglés en Petaluma. Nuestros objetivos próximos
son expandir nuestra base de padres y asegurar más datos
detallados en tasas de disciplina y suspensión en las escuelas
de Peetaluma. Para Enero del 2015 tenemos en mente
tener un plan de acción y el corazón de una base de raíz de
padres para llevarlo a cabo.
En Enero del 2014 recibimos un curso de emergencia de
nuestros amigos del Consejo Público de Oakland – y nos
convertimos en expertos de bases en la nueva Formula
Control Local de Fondos en California (la “LCFF” por sus siglas
en Inglés). Los fondos de la LCFF están destinados para
propósitos de equidad en la educación. Aprendimos a usar
el nuevo Plan Estatal de Rendición de Cuentas (“LCAP” por
sus siglas en Inglés) proceso para asegurar que los distritos escolares usen estos fondos destinados en formas que
realmente beneficien a estudiantes en riesgo de desventajas
educativas. Lo activamos a través de páginas y páginas de
documentos de planeación y enviamos recomendaciones a
la LCAP de los Distritos Escolares de Santa Rosa, Petaluma
y Windsor. Este trabajo nos puso en contacto con aliados y
padres preocupados en todas las tres comunidades.
Durante el ciclo escolar 2014/15 estaremos compartiendo
lo que aprendamos con más padres de estudiantes afectados. Planeamos ofrecer, a la base de padres, apoyo y capacitación en defensoría en Santa Rosa, Petaluma, Windsor y el
Valle de Sonoma.
Worship in Silence
Seek the Sacred in all
Work for Peace
Silent worship Sunday at 10 am
Handicapped accessible
La adoración en silencio
Buscar lo sagrado en todas las
Trabajar por la paz
La adoración silenciosa los domingos a las 10 am
Accesible para personas con discapacidad
~
~11
11~
~
Redwood Forest Friends Meeting (Quakers)
1647 Guerneville Road, Santa Rosa
(707) 578-3327 • RedwoodForestQuakers.org
Immigration Task Force
Cárdinas
By Davin Cardenas
T
his year our Immigration Task Force has worked to
minimize car impounds in several Sonoma County cities,
as immigrant families prepare for AB 60 to go into affect
in January 2015, assuring drivers licenses for all. We have
held a total of 8 workshops, sponsored by our leadership in
the cities of Petaluma, Windsor, Santa Rosa, and Boyes Hot
Springs. These workshops have focused on preparing drivers
for the new law, as well as getting commitments from local
law enforcement agencies to assure the laws full implementation.
Our Task Force also responded to the crisis of refugee
children from Central America on our southern border, first
collecting goods and holding a prayer vigil in Petaluma,
then spearheading a coalition of service providers to begin
looking for local steps that we could take to house or provide
services to these children. This led us into a relationship
with the County Board of Supervisors, who assigned staff
to also begin studying the same question, as well as into
relationship with Assemblyman Marc Levine, who sponsored
legislation providing greater protections and due process for
these children.
~12
12~
~
~
span.
Equipotitle
de ?Inmigracion
Christ ChurCh
united Methodist
By Davin Cárdinas
ste año, nuestra Fuerza de Tareas en Imigración ha
trabajado para minimizar las confiscaciones de carros en
muchas ciudades del municipio de Sonoma, debido a que
familia de inmigrantes se preparan para la AB 60 que entrará
en efecto para Enero del 2015, asegurando licencias de
conducir para todos. Hemos sostenido un total de 8 talleres,
patrocinados por nuestro liderazgo en las ciudades de Petaluma, Windsor, Santa Rosa, y Boyes Hot Springs. Estos talleres
se han enfocado a preparar a los conductores para la nueva
ley, así como también, de buscar compromisos de agencias
locales para el cumplimiento de leyes y asegurar la completa
implementación de las leyes.
Nuestro grupo de Fuerza de Tareas también respondió a
la crisis de niños refugiados de América Central en nuestra
frontera sur, primeramente recolectando cosas y sosteniendo
una plegaria de vigilia en Petaluma, luego encabezando una
coalición de proveedores de servicio para empezar a dar los
pasos locales de los que pudiéramos hacernos o de proveer
servicios a estos niños. Esto nos guió a una relación con el
Concejo de Supervisores Municipales, quienes asignaron personal para, también, empezar a estudiar el mismo tema, así
como también a una relación con Assemblyman Marc Levine,
que patrocinó grandes protecciones legislativas y un justo
proceso para estos niños.
E
A Reconciling Congregation
1717 Yulupa Ave. Santa Rosa
707-542-2569
[email protected]
celebrating life
empowering people
NEW!
caring for one another
from
Polity
Books
“a superb comprehensive survey of the
social, intellectual, and political history
of community organizing in the US.”
– Susan Ostrander, Tufts University
helping to build a better world
Unitarian Universalist
Congregation, Santa Rosa
A welcoming congregation
UUCSR is a proud member of NBOP, working for social,
economic, racial and environmental justice.
“accessible, well-written and up-to-date.”
– Peter Dreier, Occidental College
December, 2014
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~13
13~
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In Proud Partnership with
The North Bay Organizing Project
Supporting Community!
Working together to analyze problems
and seek resolutions.
SEIU Local 1021 is a diverse, member driven organization with members who
work to make our cities, schools, counties and special districts a safe and
healthy place to live and raise our families. We nurse our sick, educate our
children, clean our schools, care for our seniors and developmentally disabled.
600 B Street, Santa Rosa, CA 95401
www.seiu1021.org
~14
14~
~
~
Living Wage campaign
Marty Bennet
A
coalition of labor, faith, environmental and community
organizations recently unveiled a proposed countywide
living wage ordinance and an independent study of its costs
and benefits. The Sonoma County Board of Supervisors is
expected to consider the legislation later this fall.
The proposed law will mandate an hourly wage of $15
for all workers employed by the county, county contractors
and private employers receiving public subsidies or leasing
property from the county. The ordinance will benefit more
than 5,000 low-wage workers such as park aids, animal-care
assistants, security guards, janitors, and home-care providers.
Our coalition believes that all workers deserve a living
wage and that local government should be a model employer. Taxpayer dollars should not fund poverty-wage jobs.
The county can directly address more than a generation of
widening inequality and the crisis of low-wage employment
by approving the proposed living wage law.
More than 140 cities and counties around the country
have already implemented living wage ordinances. Locally,
the cities of Sebastopol (in 2003), Sonoma (2004) and Petaluma (2006) have approved living wage laws. Our county can
and should do the same. For more information please go to:
northbayjobswithjustice.org.
El condado puede hacer frente a más de una generación
de creciente desigualdad y a la crisis del empleo de baja remuneración al aprobar esta propuesta de ley de salario digno.
Más de 140 ciudades y condados alrededor del país ya han
implementado ordenanzas de salario digno. A nivel local, las
ciudades de Sebástopol (en 2003), Sonoma (2004) y Petaluma
(2006) ya han aprobado dichas leyes. Nuestro condado puede
y debe seguir su ejemplo. Para obtener más información,
visite la página de Internet northbayjobswithjustice.org.
Visite Nuestr pagina para más información
sobre paseos en español de nuestra serie.
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Campaña para un salario digno
Marty Bennet
Una coalición de organizaciones sindicales, religiosas,
ambientales y comunitarias presentó recientemente una
ordenanza de salario digno a nivel condado y un estudio
independiente de sus costos y beneficios. Se espera que la
Junta de Supervisores del Condado de Sonoma considere la
propuesta de ley a finales de este otoño.
Dicha propuesta hará obligatorio un salario de 15 dólares
la hora para todos los empleados del condado, empleados
de contratistas del condado y empleados de compañías
privadas que reciban subvenciones públicas o renten
propiedad del condado. La ordenanza beneficiará a más de
5,000 trabajadores de bajos ingresos, tal como ayudantes de
parque, asistentes en el cuidado de animales, guardias de
seguridad, conserjes y trabajadores domésticos.
Nuestra coalición cree que todos los trabajadores
merecen un salario digno y que el gobierno local debería
ser un empleador ejemplar. El dinero proveniente de los
contribuyentes no debería ayudar a financiar trabajos que
pagan salarios de pobreza.
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15~
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I N V ESTO RS / I N V E RSI O N ISTA S
Adrienne
Lauby
Investors
Alexander
FrickSupport
Foundation
Alice Waco
Adrienne Lauby
American Civil Liberties Union
Ben and Jerry’s Foundation
Ann Boone
Alexander
Frick
Anne
Dobbs-Kramer
Community
Foundation
Asian
Americans
Advancing Justice
Sonoma
Ben and
Jerry’sCounty
Foundation
Alice Waco
California
Immigrant Policy Center
Carol
A Kraemer
Gamaliel
of California
Carol
Taylor Civil Liberties Union
American
Cash
andCommunity
Carry
Latino
Foundation
Catholic
Campaign
for
Ann Boone
Human
Development
Anne Dobbs-Kramer
CB Lista
Asian Americans Advancing Justice
Community Foundation
California Immigrant Policy Center
Sonoma County
CarolGrabill
A Kraemer
David
CarolWalls
Taylor
David
Catholic
Campaign for
Davin
Cardenas
DeanHuman
Warren Development
Deborah
CB ListaHight
Drayton
David Grabill
E RDavid
Berger
Walls
Elizabeth
Finn
Dean Watson
Emily
Winfield
Deborah Hight
Errant Art
Dowling
Evangelical Lutheran Church
Drayton
Fircrest Market
E R Berger
Frances
Corman
Elizabeth
Finn
Francisco
Vazquez
EmilyHomemade
Winfield Ice Cream
Fru-ta
Evangelical
George
BeelerLutheran Church
Gerry
LaLonde-Berg
Frances
Corman
Gillam
Francisco Vazquez
Glenda
Fru-taElvy
Homemade Ice Cream
Helen
Baum
George
Beeler
Isabel
Lopez
Gillam
J. A. Wismer
Glenda Elvy
JAS Dance Academy
Helen Baum
Janis Watkins
Isabel
Lopez
Jean
Schulz
J. A. Wismer
Jeanne
C Thomas
Janis
Grattan
John
Davenport
Jean
John
T. Schulz
Donnelly
Joseph
Tembrock
Jeanne
C Thomas
JulieJohn
Combs
Davenport
JulieJohn
WallT. Donnelly
JuneJoseph
Brashares
Tembrock
Kala Philo Collier
Julie Combs
Karen Elliott
Julie Wall
Karen Morgan
June Brashares
Kathleen
Matthies
Kala Philo
CollierCoshner
Kimberly
Caldeway
KittyKaren
WellsElliott
Karen Morgan
Lagunitas
Brewery
Kathleen
Matthies
Latino
Community
Foundation
Laraine
Downer
Kimberly
Caldeway Coshner
Leticia
Davenport
Kitty
Wells
Leticia
Romero
Laraine
Downer
Linda
Shormann
Leticia
Davenport
Lisa Maldonado
Leticia Romero
Lois Pearlman
Linda Shormann
Lucia Milburn
Lisa Maldonado
Lucky’s
LucyLois
andPearlman
Bill Kortum
Milburn
LucyLucia
Kortum
Lucy and
Bill Kortum
Margaret
Spaulding
LucyKowalick
Kortum and Nick Allen
Martha
Martin
Bennett
Margaret
Spaulding
Mary
Gonzales
and Greg
Martha
Kowalick
and Galluzzo
Nick Allen
Mary
P.
Foran
Martin Bennett
Matthew
J Myres and Greg Galluzzo
Mary Gonzales
Maureen Purtill
Mary P. Foran
Maureen Taber
Matthew J Myres
Meeker Family Wines Melissa
Maureen Purtill
Schwartz
Maureen
Taber
Michael
Drayton
Melissa
Schwartz
Michelle
Dowling
Michael
Drayton
Mike
McGuire,
Supervisor
Michelle
Mike
Siegel Dowling
Omar
Gallardo
Mike
McGuire
Omar Mike
Malfavon
Siegel
Omar Omar
Medina
Gallardo
PeaceOmar
in Medicine
Medina
Patricia Kuta and Gregory Fearon
Patricia Kuta and Gregory Fearon
Paul Robbins
Paul Robbins
Philip H. Beard
Philip H. Beard
PK Michaels
PKMassell
Michaels
Richard
Richard
Rick Theis
andMassell
Carolyn Johnson
Theis and Carolyn Johnson
RobertRick
A Lunceford
RobertRobert
D. McFarland
A Lunceford
RobertRobert
Edmonds
D. McFarland
RobertRobert
JacobEdmonds
RobertRobert
Orr Jacob
Rosalia
Pacheco
Robert
Orr
Ruben Rios
Rosalia Pacheco
Ruth Lorain
Ruben Rios
Safeway
Sarah Ruth
SeitzLorain
Santa
Rosans For District Elections
Sharon
Beckman
Seitz
ShirleySarah
Gillham
Sonia Sharon
Taylor Beckman
Strauss
FamilyGillham
Creamery
Shirley
SusanSusan
Bartholome
Bartholome
SusanSusan
Gorin Gorin
SusanSusan
Shaw Shaw
SylviaTrapp/Lobb
Lemus
Trapp/Lobb
Unite Church of Christ - Neighbor
Treutt Hurst Winery
In Need
Unite Church of Christ - Neighbor In Need
Church
of Christ
UnitedUnited
Church
of Christ
United
Way
of
the
Wine Country
United Way of the Wine Country
Vicki
Mayster
Vicki Mayster
Virginia
Anderegg
Virginia
Anderegg
Warren
Watkins
Warren
Watson
Wendy
Krupnick
Wendy
Krupnick
Ruth Lorain, Program Book Chair
Attila Nagy, Program Design
Ruth Lorain, Program Book Chair
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Education that Transforms
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Power at its best is love implementing the
demands of justice. Justice at its best is love
correcting everything that stands against love.
–Martin Luther King, Jr.
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Sonoma • Oakland • San Francisco
is proud to present
Capitalism vs. The Climate
lecture and book signing
Friday, October 17, 7 pm
VETS MEMORIAL HALL
1351 Maple Avenue Santa Rosa
tickets $10. available from:
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Cosponsored by: LandPaths, Sonoma County Conservation Action,
Conservation Fund
for Action, Transit
United,
North
BayUnited,
Central Labor Council,
Conservation
Fund forRiders
Action,
Transit
Riders
Climate Protection
Campaign,
Department
of Chicano/Latino
Studies atCampaign,
Sonoma State University,
North
Bay Central
Labor Council,
Climate Protection
North
Bay Jobs
with Justice,
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EcologyState
and the
Economy,
SEIU 1021,
Department
of Chicano/Latino
Studiesfor
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University,
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Censored
andLeadership
the Occidental
Artsfor
andEcology
Ecologyand
Center,
North Bay
Jobs with
Justice,
Institute
the Economy,
SEIU
1021,Censored,
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Project
Occidental
Arts
and Ecology Center
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