Desarrollando mi carrera.

Desarrollando mi carrera.
Universidad Andres Bello
www.pagepersonnel.cl
RECLUTAMIENTO ESPECIALIZADO
¿QUIÉNES SOMOS?
Empresa de PageGroup, especializada en el
reclutamiento de Jóvenes Profesionales,
Analistas (Jr./Semi Sr./Senior) y niveles de
Coordinación Inicial. Está presente en 22
países con más de 1,100 consultores
conectados a través de un sistema de
tecnología global.
Nuestro modelo de negocio
• Divididos en Áreas Funcionales;
• Consultores especializados;
• Metodología proactiva.
EL MERCADO LABORAL
• Mercado laboral globalizado
• La globalización y la economía del conocimiento son dos realidades
ineludibles del paradigma económico mundial del siglo XXI ¿cómo ha
impactado esto en el mundo laboral?
• Rápido crecimiento de los servicios
• Alto flujo de información
• Alta competitividad
ESTRATEGIA DE BÚSQUEDA
NETWORKING
Elaborar una lista de personas dentro de tus redes de contacto que pueden
vincular a alguna empresa de interés
AMIGOS/FAMILIA
NETWORKING
CONOCIDOS
INSTITUCIONES
3 Consejos para Triunfar
•Personal Branding
•Como armar un Buen
CV
•Como enfrentar las
Entrevista
Personal Branding
1. Formalidades : cómo presentarse
2. Puntualidad: mejor antes que después
3. Vestimenta: formal (conocimiento cultura empresa
entrevistadora)
4. Discurso: cordial, repuesto, preciso y honesto
5. Social Network: atento a los que escribes en la red, la red no
tiene olvido.
Buen CV - DISEÑO DEL CV
1.
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3.
4.
5.
6.
Corto
Preciso
Enfático
Ordenado (cronológicamente)
Recuerda
Un Head Hunter no verá tu CV
en primera instancia por más
de 30 segundos
ERRORES FRECUENTES EN CV
• Demasiado largo: 1 ó 2 páginas
• Errores tipográficos, gramaticales o
de ortografía
• No se leen con facilidad
• Verborrea
• Información insuficiente o
irrelevante
• Demasiado fantasioso
• Demasiado estático
• Demasiado modesto
Buenas Entrevistas
PREPARA EL TERRENO:
1.
2.
3.
4.
5.
Muchas veces no se conoce la
empresa hasta el final
Averigua con la consultora la
formalidad del cliente
Preséntate con tranquilidad
Averigua detalles de objetivos del
cargo, expectativas, detalles de la
empresa, etc.
Remuneraciones: si no se ha
conversado anteriormente con
nadie, mencionar el tema.
Buena Entrevista - INGLÉS
1. 6 % de los chilenos profesionales domina el inglés de manera
fluida.
2. 50% de las oportunidades Gerenciales requieren inglés en un
nivel avanzado.
3. Reportes a USA y/o Europa son cada vez más frecuentes y se
realizan en inglés.
4. 90% de los ejecutivos gerenciales en multinacionales
dominan el ingles en un nivel avanzado.
5. Los postgrados más importantes del mundo se realizan 100%
en inglés.
LO QUE LA EMPRESA ESPERA DE MÍ
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Liderazgo
Trabajo en equipo
Gestión del cambio
Ética
Identificación de problemas
Creatividad
Calidad
Gestión de proyectos
Aprendizaje autónomo
Plantación y organización del trabajo
Toma de decisiones
Implicación en el trabajo
Procesos de compra/venta
Autoaprendizaje/desarrollo personal
TU CARRERA COMIENZA AQUÍ
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